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為了加強和改進(jìn)政府對企業(yè)工資分配的指導和服務(wù)，為企業(yè)工資收入分配宏觀(guān)調控決策提供依據，有利于調節行業(yè)之間收入分配關(guān)系，有利于企業(yè)開(kāi)展招聘工作，現將《平頂山市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于發(fā)布平頂山市2019年度部分職位人力資源市場(chǎng)工資指導價(jià)位的通知》（平人社辦〔2020〕125號）轉發(fā)給你們，請各用人單位結合經(jīng)營(yíng)狀況、財力實(shí)際，薪酬可以選擇職業(yè)小類(lèi)、工資上四分位數、工資中位數、工資下四分位數確定的標準執行，但最低不得低于工資下四分位數確定的標準。

郟縣人力資源和社會(huì )保障局

2020年12月25日 

附件：平頂山市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于發(fā)布平頂山市2019年度部分職位人力資源市場(chǎng)工資指導價(jià)位的通知.pdf