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      郟法政辦〔2020〕15號(hào) 郟縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 行政規(guī)范性文件實(shí)施后評(píng)估制度
      發(fā)布日期:2020-12-21

      第一條 為了規(guī)范我縣行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估工作,進(jìn)一步提高行政規(guī)范性文件的實(shí)效性,特制定本制度。

      第二條 縣人民政府制定的行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估,適用本制度。

      本制度所稱行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估,是指根據(jù)我縣經(jīng)濟(jì) 社會(huì)發(fā)展和行政工作的需要,對(duì)行政規(guī)范性文件的內(nèi)容、實(shí)施成效、存在問題等進(jìn)行調(diào)查、分析、評(píng)價(jià),提出行政規(guī)范性文件修改或者廢止以及改進(jìn)行政規(guī)范性文件制定工作,提高行政規(guī)范性文件質(zhì)量等意見的活動(dòng)

      第三條 行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估工作應(yīng)當(dāng)遵循客觀公正、公開透明、民主參與、科學(xué)合理、注重實(shí)效的原則。

      第四條 行政規(guī)范性文件具有下列情況的,應(yīng)當(dāng)組織進(jìn)行行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估:

      (一)公民、法人和其他組織反映意見較多的;

      (二)擬作重大修改的;

      (三)擬將“暫行”、“試行”行政規(guī)范性文件上升為有效期為5年的行政規(guī)范性文件的;

      (四)實(shí)施已屆滿兩年的;

      (五)縣司法部門認(rèn)為需要評(píng)估的。

      第五條 按照“誰起草、誰評(píng)估、誰負(fù)責(zé)”的原則,行政規(guī)范性文件起草部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估工作。

      第六條 行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)包括:

      (一)是否與現(xiàn)行的法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)和政府規(guī)

      章相抵觸,是否與國家、省、市政策存在沖突。

      (二)是否設(shè)定了行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制等事項(xiàng),是否增加了辦理行政許可事項(xiàng)條件。

      (三)是否制定含有排除或者限制公平競爭內(nèi)容的措施,是否存在違法干預(yù)或者影響市場主體正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)和違法設(shè)置市場準(zhǔn)入、退出條件。

      (四)規(guī)定的制度、措施是否切合實(shí)際、具體可行、具有針對(duì)性,易于操作;規(guī)定的措施是否高效、便民;規(guī)定的程序是否正當(dāng)、簡便易行。

      (五)行政規(guī)范性文件實(shí)施效果是否達(dá)到制定預(yù)期目的:行 政主管部門和其他部門是否盡職履責(zé);擬通過制定行政規(guī)范性文 件解決的主要問題,在文件施行后哪些問題已經(jīng)解決,哪些問題 尚未解決;對(duì)尚未解決的問題,應(yīng)當(dāng)區(qū)分是文件本身可操作性問題,還是部門實(shí)施不力問題。

      (六)是否具有其他與改革精神、形勢發(fā)展不相適應(yīng)的情況。

      第七條 行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估包括準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段和報(bào)告形成階段。

      第八條 行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估準(zhǔn)備階段主要開展以下工作:

      (一)成立評(píng)估工作小組。評(píng)估實(shí)施部門應(yīng)當(dāng)成立評(píng)估工作小組,由其具體負(fù)責(zé)評(píng)估工作。

      (二)制定評(píng)估方案。評(píng)估方案主要包括評(píng)估的目的、主要 內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、主要方式、步驟時(shí)間安排、經(jīng)費(fèi)使用和組織保障等方面的內(nèi)容。

      第九條 行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估實(shí)施階段主要開展以下工作:

      (一)開展公開征求意見工作。通過郟縣人民政府網(wǎng)站公開征集社會(huì)公眾意見;書面征求相關(guān)部門的意見。

      (二)開展評(píng)估調(diào)研活動(dòng)。針對(duì)調(diào)研要點(diǎn),可采取召開部門調(diào)研會(huì)、專家論證會(huì)、聽證會(huì)等方式聽取意見;也可以開展問卷調(diào)查或者實(shí)地考察、調(diào)研活動(dòng)。

      (三)開展分析比較工作。采取文獻(xiàn)搜索、個(gè)案分析、成本效益分析等評(píng)估方法對(duì)行政規(guī)范性文件的實(shí)施效果進(jìn)行全面分析。

      第十條 行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估報(bào)告形成階段主要開展以下工作:

      (一)匯總分析。評(píng)估工作小組就調(diào)研情況進(jìn)行匯總分析,得出初步評(píng)估意見。

      (二)撰寫評(píng)估報(bào)告稿。評(píng)估工作小組根據(jù)梳理出的初步評(píng) 估意見撰寫評(píng)估報(bào)告稿。報(bào)告稿應(yīng)當(dāng)包括評(píng)估工作的基本情況、 對(duì)行政規(guī)范性文件的合法、可協(xié)調(diào)、可操作、實(shí)效等方面進(jìn)行客觀評(píng)價(jià),對(duì)行政規(guī)范性文件應(yīng)否修改和如何修改完善的建議、今后有效實(shí)施行政規(guī)范性文件的建議等。

      (三)組織論證。評(píng)估工作小組召開全體成員會(huì)議研究討論評(píng)估報(bào)告,提出修改完善意見,并形成評(píng)估報(bào)告稿報(bào)縣政府審定。

      (四)形成評(píng)估報(bào)告。經(jīng)過修改完善后形成正式評(píng)估報(bào)告,提出繼續(xù)施行或者修改、廢止行政規(guī)范性文件、改進(jìn)行政執(zhí)法等評(píng)估意見。

      第十一條 行政規(guī)范性文件評(píng)估實(shí)施部門應(yīng)當(dāng)將評(píng)估報(bào)告在報(bào)告完成后15日內(nèi)報(bào)送縣司法局備案,并向社會(huì)公布。

      第十二條 行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估報(bào)告應(yīng)當(dāng)作為修改或者廢止行政規(guī)范性文件和改進(jìn)行政執(zhí)法工作的重要依據(jù)。縣司法部門認(rèn)為行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估報(bào)告所提建議可行、合理的,可以將評(píng)估報(bào)告的建議報(bào)送縣人民政府或者向相關(guān)部門反饋。

      第十三條 參與行政規(guī)范性文件制定后評(píng)估的單位和個(gè)人對(duì)評(píng)估中涉及的國家秘密、商業(yè)秘密、個(gè)人隱私,應(yīng)當(dāng)予以保密。

                        2020年12月17日

      郟縣法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室          2020年12月17日印發(fā)  

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